Description du projet
Dorota Roll, Responsable de la prévention des risques professionnels et des conditions de travail, est depuis 2017 à la direction des ressources humaines de l’hôpital Foch pour améliorer la politique et la stratégie de cet ESPIC dans son domaine de compétence.
Elle a commencé sa carrière à l’AP-HP en tant que préventrice des TMS puis y a évolué vers un poste de coordinatrice des préventeurs des risques professionnels au sein d’un groupement hospitalier de cinq hôpitaux. De formation initiale masseur-kinésithérapeute, elle a développé, en parallele, des compétences en ergonomie des organisations de travail.
Appréciée pour sa connaissance de la réalité du travail dans les services hospitaliers, elle mobilise les ressources internes autour des problématiques des RP afin de trouver des solutions adaptées.
L’hôpital Foch a décroché le Trophée 2018 « Mieux vivre en Entreprise » notamment pour sa stratégie cohérente de prévention des risques professionnels et d’amélioration de la Qualité de vie au travail de tous ses personnels.
Elle a commencé sa carrière à l’AP-HP en tant que préventrice des TMS puis y a évolué vers un poste de coordinatrice des préventeurs des risques professionnels au sein d’un groupement hospitalier de cinq hôpitaux. De formation initiale masseur-kinésithérapeute, elle a développé, en parallele, des compétences en ergonomie des organisations de travail.
Appréciée pour sa connaissance de la réalité du travail dans les services hospitaliers, elle mobilise les ressources internes autour des problématiques des RP afin de trouver des solutions adaptées.
L’hôpital Foch a décroché le Trophée 2018 « Mieux vivre en Entreprise » notamment pour sa stratégie cohérente de prévention des risques professionnels et d’amélioration de la Qualité de vie au travail de tous ses personnels.
